Tutoria entre iguales ejemplo

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Tutoría entre iguales pdf

La tutoría entre iguales es una relación entre personas que se encuentran en la misma etapa profesional o en la misma edad, en la que una persona tiene más experiencia que la otra en un ámbito concreto y puede proporcionar apoyo, así como transferencia de conocimientos y habilidades. La tutoría entre iguales puede ser una relación individual o una experiencia en grupo. El intercambio suele ser mutuo, aunque uno de los miembros de la díada comience en el papel tradicional de alumno, o aprendiz, y el otro en el de mentor. Por ejemplo, un recién llegado a una organización o industria puede empezar como aprendiz, pero a medida que se desarrolla la relación suele descubrir que tiene algo que ofrecer al compañero en términos de otra experiencia. La relación se convierte entonces en un entorno de co-aprendizaje.
En la tutoría convencional, el mentor tiene más experiencia y puede ser percibido como mucho más «senior» en la profesión o la industria. Esto puede crear una diferencia de poder entre el mentor y el alumno, que puede inhibir el desarrollo de la relación, especialmente en las primeras etapas. La tutoría entre iguales supera la diferencia jerárquica.

Estrategias de tutoría entre iguales

Esta herramienta pretende ser una introducción a la tutoría entre iguales para los centros escolares. La tutoría entre iguales es una forma basada en la evidencia de crear resultados positivos y construir capital social entre los jóvenes, incluyendo aquellos con mayor vulnerabilidad. La tutoría entre iguales puede denominarse «Buddies» o «Big Brother, Big Sister».
Esta herramienta describe lo que implica la tutoría y los beneficios para quienes participan en las relaciones de tutoría. La información contenida en esta herramienta será útil para las escuelas que estén considerando diseñar e implementar un programa de tutoría entre pares.
La tutoría implica que una persona (el mentor) apoye a otra que tiene menos experiencia en un área determinada o que necesita orientación y apoyo (el alumno). Los mentores son buenos modelos de conducta y excelentes oyentes que ofrecen apoyo, consejo, amistad, comentarios constructivos y refuerzo. La tutoría puede ser individual, en grupo o en línea, pero la tutoría individual es especialmente eficaz y más fácil de aplicar en las escuelas.

Desventajas de la tutoría entre iguales

La tutoría entre iguales es una forma de tutoría que suele tener lugar entre una persona que ha vivido una experiencia específica (mentor entre iguales) y una persona que es nueva en esa experiencia (el alumno entre iguales). Un ejemplo sería que un estudiante con experiencia fuera el mentor de un estudiante nuevo, el alumno, en una asignatura concreta o en un colegio nuevo. Los compañeros mentores también se utilizan para los cambios en la salud y el estilo de vida. Por ejemplo, los clientes, o pacientes, con el apoyo de los compañeros, pueden tener sesiones individuales que se reúnen regularmente para ayudarles a recuperarse o rehabilitarse. La tutoría entre iguales ofrece a las personas que han sufrido una experiencia vital específica la oportunidad de aprender de quienes se han recuperado, o rehabilitado, tras dicha experiencia. Los mentores proporcionan educación, recreación y oportunidades de apoyo a los individuos. El mentor entre pares puede desafiar al alumno con nuevas ideas y animarle a ir más allá de las cosas que le resultan más cómodas. La mayoría de los mentores entre iguales son elegidos por su sensibilidad, confianza, habilidades sociales y fiabilidad[1].

Folleto de recursos para la tutoría entre iguales

La tutoría es una forma brillante de desarrollar tu carrera, ya sea que estés buscando consejos prácticos para tu carrera, una red más amplia de contactos profesionales, o simplemente una segunda opinión sobre tu última gran idea.Amazon Circles, nuestro programa de tutoría entre pares, está dirigido por Karl Viedge en el Reino Unido. El trabajo diario de Karl, como Director de Operaciones Financieras, consiste en supervisar los procesos de las transacciones de pago y ayudar a impulsar el despliegue integral de los productos transaccionales de Amazon, pero el papel de Karl en relación con los Círculos de Amazon implica una serie de retos y oportunidades muy diferentes. A través de la red de miembros y asesores de los Círculos, se discute todo, desde el próximo cambio de carrera y la actualización técnica, hasta las decisiones que cambian la vida, como formar una familia.Nos pusimos al día con Karl para saber más sobre los Círculos de Amazon y su papel de empoderar a los colegas a través de la tutoría entre pares.
Las nuevas furgonetas de reparto eléctricas están llegando a las carreteras de todo el Reino Unido, y necesitan ser cargadas regularmente. Descubra cómo se han instalado cientos de estaciones de carga eléctrica en los centros de Amazon, con la ayuda de una empresa británica que empezó con un humilde comienzo.