Dinamicas de grupo primaria

Dinamicas de grupo primaria

Retroalimentación

Running Head: SOCIAL GROUP DYNAMICSSocial Group DynamicsNameInstitutional Affiliation1SOCIAL GROUP DYNAMICS2Social Group DynamicsPrimary group is a small social group whose members share close relationship with each other.Individuals in primary groups have personal relations such as intimate, family relations, and agroup of friends. Por otro lado, los grupos secundarios incluyen un gran número de individuos con relaciones personales. Su relación también puede estar orientada a un objetivo y el grupo no tiene que continuar una vez que se ha alcanzado el objetivo fijado (Crossman, 2019). Uno de los principales grupos primarios que ha afectado a mi proceso de socialización es mi familia. Tengo una familia extrovertida y gracias a ellos he desarrollado la capacidad de socialización sobre todo en lo social y en mi vida infantil. En cuanto al grupo secundario, los grupos de discusión en clase han ayudado a entender cómo tobett …

Dinámica de grupos: teoría

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Cada vez que un grupo de personas se reúne, se ponen en marcha nuevas dinámicas que difieren de las presentes en nuestras típicas interacciones diádicas. Las impresiones que nos formamos sobre la simpatía de otras personas y la forma en que pensamos sobre el propósito de un grupo se ven afectadas por el clima que crean todos los miembros dentro del grupo. Los grupos también desarrollan normas, y los nuevos miembros del grupo se socializan en el clima y las normas del grupo, al igual que nosotros nos socializamos en las normas sociales y culturales más amplias de nuestra vida cotidiana. La presión para ajustarse a las normas se vuelve más poderosa en situaciones de grupo, y algunos grupos se aprovechan de estas fuerzas con resultados positivos y negativos. Por último, el potencial de conflicto productivo y destructivo aumenta cuando varios individuos se reúnen para realizar una tarea o lograr un propósito. Esta sección explora las dinámicas mencionadas anteriormente para apostar

Etapas de la dinámica de grupo

La dinámica de grupo es un sistema de comportamientos y procesos psicológicos que ocurren dentro de un grupo social (dinámica intragrupal), o entre grupos sociales (dinámica intergrupal). El estudio de la dinámica de grupos puede ser útil para comprender el comportamiento en la toma de decisiones, seguir la propagación de enfermedades en la sociedad, crear técnicas terapéuticas eficaces y seguir la aparición y popularidad de nuevas ideas y tecnologías[1]. Estas aplicaciones del campo se estudian en psicología, sociología, antropología, ciencias políticas, epidemiología, educación, trabajo social, estudios de liderazgo, estudios empresariales y de gestión, así como en estudios de comunicación.
La historia de la dinámica de grupos (o procesos de grupo)[2] tiene una premisa subyacente y constante: «el todo es mayor que la suma de sus partes». Un grupo social es una entidad que tiene cualidades que no pueden entenderse sólo estudiando a los individuos que lo componen. En 1924, el psicólogo de la Gestalt Max Wertheimer propuso que «hay entidades en las que el comportamiento del conjunto no puede derivarse de sus elementos individuales ni de la forma en que estos elementos encajan entre sí; más bien ocurre lo contrario: las propiedades de cualquiera de las partes están determinadas por la estructura intrínseca del grupo».

Dinámica de grupo

Hay que llamar a otra persona para conseguir una cita, esperar si el médico se retrasa, llamarle «Doctor», pagar los servicios y pedir otra cita formal si se necesita otra visita.
Otro ejemplo es considerar el lugar de trabajo. El lugar de trabajo es un ejemplo de grupo secundario. Uno va a su lugar de trabajo para ganar un sueldo y, una vez alcanzado ese objetivo, se va a casa. Al final, sin la meta o el propósito, es difícil mantener grupos secundarios.
Es probable que formes grupos primarios entre un grupo secundario; te encontrarás con amigos en la escuela o el trabajo. Sin embargo, una vez que dejas ese trabajo o te gradúas de la escuela, muchas de esas relaciones se desintegran porque el grupo secundario ya no está intacto.
Otro ejemplo es considerar el lugar de trabajo. El lugar de trabajo es un ejemplo de grupo secundario. Uno va a su lugar de trabajo para ganarse un sueldo y, una vez alcanzado ese objetivo, se va a casa. En última instancia, sin el objetivo o propósito, es difícil mantener los grupos secundarios.